所内各部门:
我所现启动工勤技能岗位评聘工作,请相关人员做好准备。本次评聘采用竞聘上岗的方式,具体说明如下:
一、设岗原则
根据《中国科学院金属研究所岗位管理实施细则》(科金人字〔2017〕11号),技术工岗位设5个等级,包括高级技师、技师、高级工、中级工、初级工。
高级技师、技师岗位主要应在对技能操作水平与维护职责要求较高的领域设置。高级技师岗位仅在我所科研与支撑部门中设置。
二、设岗名额
经所务会研究决定:
高级技师岗位:不设岗
技师岗位设岗名额:3个
三、申报条件
申请人为我所事业编在岗职工,近3年年度考核合格,且须符合《中国科学院金属研究所岗位管理实施细则》(科金人字〔2017〕11号)中规定的技师基本任职条件,即通过技师等级考评,任高级工岗位满5年。
四、日程安排
1、报名时间:11月20日—11月26日。申请人向人事处提交《岗位聘用审核表》,该表可从网上下载,或到人事处领取。此表格要求A4纸双面打印成一张,用于存档。如表中信息不明确,可向人事处查询后填写(例如参加工作时间等);
2、竞聘时间:暂定12月初,具体时间另行通知;
3、竞聘形式:申请人向岗位评议委员会做竞聘报告,每人报告5分钟,答辩3分钟。如申请人使用电脑做竞聘报告,请提前准备电子版PPT材料。
人事处联系人:王申瑞 8397-0766 shrwang@imr.ac.cn
张勇 8397-8240 yzhang@imr.ac.cn